Cómo negocian y ganan en bolsa las mujeres
ComentariosEn principio no hay nada que condicione el que las mujeres puedan operar en Bolsa, pero -por la razón que sea- es poco habitual. No tan poco habitual como que una mujer sea mecánica (de taller de coches o chapa y pintura), pero sí que es infrecuente, o al menos lo ha sido.
Esto, para bien o para mal marca estilo, es decir, como lo hacen los hombres, lo hacen a su estilo y como lo que se repite se hace costumbre y la costumbre habitualmente pasa a ser norma, pues parece que lo que se ha venido haciendo hasta ahora es lo que hay que hacer y no caben otros enfoques.
A donde quiero llegar es que a la hora de abordar este tema en particular se hace asumiendo una serie de conceptos, situaciones, actitudes… que pueden ser habituales, pero que no son normas legales que haya que cumplir.
Por ejemplo, se hace hincapié en el factor psicológico de mercados, lo cual puede ser cierto, se estudian las situaciones y las reacciones pero... si los que mayoritariamente han venido operando son hombres, las situaciones y reacciones de los mercados a las que se hace referencia serán las de un público (mayoritariamente) masculino, ¿o no?.
En la medida en que las decisiones de inversión sean tomadas por las mujeres sin condicionantes (ej. estar sometidas a una disciplina de empresa) -es decir, de "motu propio" y bajo su responsabilidad-, el proceso de toma de decisión y los resultados de la reflexión y las reacciones, ¿serán iguales entre hombres y mujeres?.
Como ilustración de esto que comento, os recomiendo ver el siguiente video y extrapolarlo al tema que nos ocupa.
Diferencias entre hombres y mujeres
(Ya me contaréis qué os ha parecido el video)
Por cierto, hay 10 diferencias en el dibujo, ¿las véis?
Tags: Diferencias
hola Laneres,
Pues verás, respecto a lo que comentas solo te daré la razón a medias.
Creo que es cierto que psicológicamente los hombres y las mujeres somos distintos (ver la caja "del nada"), y eso si que puede condicionar nuestra forma de trabajar. El otro día escribiste respecto a que los hombres no podíamos estar fuera de los mercados en liquidez fácilmente ... y a te doy la razón.
Lo que no entiendo bien es eso que dices que al estar disciplinados en la empresa, tendemos a no operar "libremente". En eso no estoy de acuerdo, ya que cada cultura de empresa es distinta, por lo que lo único que nos une (a los hombres) es nuestra psicología.
Por cierto, el vide buenísimo.
Saludos y enhorabuena por el blog. me gusta mucho.
Hola Manull:
Verás, la referencia que yo hacía a la empresa es por lo siguiente, si tú y yo trabajamos para la misma empresa o diferentes empresas relacionadas en ambos casos con temas de bolsa, pues supongo que nos tendremos que adaptar a lo que nos digan de arriba que hay que hacer: Comprar aquí, vender allí, esta empresa sí, aquella no... Un buen ejemplo se ve en la pelicula "Walt Street, el dinero nunca duerme".
Ahora bien, como yo no trabajo para nadie, ni jefes ni clientes, a mí nadie ni me presiona ni me dice lo que tengo que hacer con mi dinero, así que, hago y deshago lo que me parece conveniente sin mas motivo o consideraciones que el que yo lo crea o decida.
Suponiendo que tu caso fuera igual que el mio, yo opino que nuestras decisiones serían diferentes, quizás no siempre, pero sí en su conjunto.
Me alegro que te guste el blog, me divierto mucho haciendolo.
JAJAJA, muy bueno el vídeo. Pero yo veo una contradicción. En la bolsa es necesario controlar las emociones para no perderlo todo. Todos estamos sujetos a nuestras emociones, pero se supone que las mujeres en mayor medida ¿no?. Con lo cual no parece que pueda ser muy rentable para ellas invertir en bolsa.
Un saludo.
No te confundas, Sergy:
Una cosa es que nosotras, de modo innato, en nuestras reflexiones, barajemos datos aparentemente inconexos para vosotros y otra cosa es que padezcamos la "parálisis por el análisis".
Esa diferencia lo único que significa es que nosotras estamos conectando asuntos o datos (que a ti ni se te ocurrirían), lo que nos lleva -o nos puede llevar- a conclusiones distintas.
